Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Motivasi Kerja terhadap Kinerja pegawai pada Petugas UPTD P5A Wilayah Pacet Kabupaten Cianjur, metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode kuantitatif dengan pendekatan deskriptif dan verifikatif yaitu dengan memberikan pernyataanpernyataan kepada responden yang berupa kuesioner.Populasi dan sampel dalam penelitian ini sebanyak 85 …